Hej! Det var länge sen - vi har haft fullt upp. I somras trädde nya socialtjänstlagen i kraft där jämställdhet lyfts fram redan i portalparagrafen. Hurra säger vi! Det behövs i en tid då arbetet med jämställdhet och inkludering inte prioriteras lika mycket. Vi har varit runt och haft massor av föreläsningar om jämställdhet, mångfald och icke-diskriminering och gjort utbildningsmaterial för kommuner, regioner och ESF-projekt. Det har även varit en tid då intresset ökat för våra föreläsningar om negativa maskulinitetsnormer för att arbeta våldsförebyggande - särskilt på skolor.
I det här nyhetsbrevet bjussar vi på olika checklistor och ni har möjlighet att testa era privilegier i ett digitalt privilegietest! Och missa inte vår kostnadsfria digitala lunchföreläsning om jämställdhet i nya socialtjänstlagen.
Har ni pengar kvar i årets budget för utbildning eller arbete med jämställdhet och mångfald? Ett tips är att boka utbildning med oss eller köpa vår bok. Det går utmärkt att vi fakturerar nu och genomföra utbildningen under våren.
Kostnadsfri lunchföreläsning om jämställdhet i nya socialtjänstlagen den 14 januari
Den 1 juli 2025 trädde den nya socialtjänstlagen i kraft – en lag som ställer tydligare krav på jämställdhet i socialtjänstens arbete. Vad innebär detta i praktiken? Och hur kan din verksamhet säkerställa att jämställdhetsperspektivet integreras på rätt sätt?
|
|
|
För att leva upp till kraven kring jämställdhet behöver vi förstå hur kön och normer påverkar både bedömningar och insatser. Den här utbildningen ger praktiska verktyg för att säkerställa att socialtjänstens arbete genomsyras av jämställdhet och att insatser formas rättvist.
”Gav tydliga exempel på vad man kan jobba med, en engagerande utbildning”
”Så viktig och väcker många tankar och reflektioner.”
”Intressant, fångade uppmärksamhet och belyste svårigheterna med jämställdhet på ett icke dömande sätt”
Vi tror på att lära genom upplevelser. Vi använder oss därför alltid av upplevelsebaserat lärande på våra utbildningar. På den här lunchföreläsningen låter vi bland annat deltagarna göra ett digitalt bingo-spel som bygger på övningen ”privilegie walk” för att väcka tankar och synliggöra normer. Vi har utvecklat system som gör det möjligt att engagera publiken oavsett antal deltagare eller om det sker digitalt. Våra föreläsningar är därför aldrig tråkiga, vi pratar om allvarliga saker utan att det känns hopplöst. Bli inte förvånad om du både skrattar och gråter! Vi blandar övningar, filmklipp och personliga erfarenheter för att väcka tankar och engagemang.
När? 14 januari kl 12:00-13:00
Plats? Digitalt via Teams
Kostnad? Gratis
Checklistor - ett verktyg för förändring
Vi har tagit fram fram nya checklistor för att arbeta med jämställdhet, inkludering och tillgänglighet! Checklistor löser inte alla problem - men är ett bra stöd i arbetet med dessa frågor. Checklistor funkar som påminnelse och för att inte missa viktiga delar. Men det behövs förstås mer kunskap än så - hur djup kunskap har din organisation kring frågor som rör inkludering och tillgänglighet? Kolla in checklistorna så kan ni även få ett hum om var ni behöver fylla på kunskap.
På vår hemsida har vi fler checklistor och annat bra material!
|